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いつもありがとうございます。やおみんです。
さて、今回の配信内容は・・
「MLMで稼げない人には何が足りないのか」という話です!
MLMで権利収入を稼ぎたいなら、なるべく失敗せず成功ルートを辿っていきたいですよね。
しかし、知らないうちに失敗ルートを辿っている人が多すぎるんです・・
- うちのMLM会社の製品はどこにも負けないから稼げる
- どの会社にも負けない報酬プラン(還元率)だから稼げる
- アップの人がすごく稼いでるから自分にも稼げる
- 今から伸びる会社だから稼げる
- 口コミ、ネット集客に絶対的な自信があるから稼げる
これらの考え方を否定はしません。
しかし、これらの考え方だけで稼げる理由にもなりません。
では、なぜこのような考え方で権利収入を稼ぐのは難しいのか。
理由は、成功するためには必須の “ある考え方“ を全く持っていないからです。
知らぬ間に失敗ルートを歩いてMLM業界から退場する前に、成功ルートを見つけてしっかり権利収入を稼ぎましょう。
MLMで失敗する人に欠けている成功に必須の考え方とは?
私は初めてMLMの話を聞いた時、報酬プランに魅了されました。
なぜかその報酬プランの話は自分にも稼げそうな気がしたのです。
あなたは2人紹介するだけで良くて、あとはアップの人があなたの下に順番につけていってくれるしやらない理由ないよ〜
え、二人だけ紹介すればあとは勝手に組織大きくなるの? それなら始めようかな・・
勧誘者が報酬プランの説明をする際、基本的には「いい部分」しか説明されないことが多いです。
僕はただ報酬プランのいい部分をそのまま鵜呑みにしてしまいました。
もちろんこれだけの理由では成功できません。
さて、本記事をご覧いただいているあなたには僕のようになってほしくないので、もう一度整理しましょう。
以下のような考えを持っている人は、なぜMLMでいずれ失敗ルートを歩むことになってしまうのでしょうか。
- うちのMLM会社の製品はどこにも負けないから稼げる
- どの会社にも負けない報酬プラン(還元率)だから稼げる
- アップの人がすごく稼いでるから自分にも稼げる
- 今から伸びる会社だから稼げる
- 口コミ、ネット集客に絶対的な自信があるから稼げる
答えは、「自分が紹介に成功した後どうやって教育するかを考えていないから」です。
MLMで権利収入を稼ぐためには、自分の集客よりダウンさんのフォローアップが100倍大事と言われています。
ですが、多くの方は “自分が集客することだけを考えている“ 状態です。
特に初めてMLMの活動をするときなんて、紹介した後にどんな教育が必要かなんて最初から考えられないですよね。。
では、教育のことを考えないまま活動した結果、どんなことが起こるのか考えてみましょう。
- 紹介したダウンさんに自分が1〜10までフォローしなければならない
- ダウンさんが「友達誘いたくないです」と言われたときに代替案を提案できない
- ダウンさんが入会後に放置状態になってしまいフォローが行き届かない
- 紹介人数が増えても、自分がどうやってリーダーシップを取ればいいのかわからない
これらの結果、せっかく紹介して入会してもらったダウンさんも「集客できない」「稼げる気がしない」「誰も助けてくれない」などの理由で退会してしまいます。
なんか権利収入稼げる自信無くなってきた・・
いえ、権利収入を稼ぐための正しい方法を知らないだけですよ!
どうやってダウンさんを教育すれば稼げるのか
本気で権利収入を稼いでなんらかの「自由」を手に入れたいとしたら、ダウンさんの教育の部分を無視するのはよろしくありません。
ここからは、権利収入を稼ぐために欠かせない “教育” についてお話ししていきます。
MLMで成功したいなら、今から話すことは必ず抑えておいてください。
では、先に答えからお伝えします。
MLMで組織を伸ばすためには「選択肢」「フォローアップ」「集客ノウハウ」の3つが必要であると僕は考えています。
これらはとても大切なことなので、一つ一つ解説していきましょう。
①選択肢が多数用意されている教育環境
MLMでメンバーの教育をしていく上で大切なこと1つ目は、選択肢が用意されていることです。
これは一言で説明すると「みんなが困らずに活動できるための教育環境が必要」ということになります。
みんながMLMの活動で困らないためには、選択肢が必要なんです。
人それぞれ得意なこと、生活環境は異なりますからね・・
その選択肢ですが、私は以下の選択肢が教育環境の中でとても大切なことだと考えています。
- 集客・勧誘方法をいつどんな状況でも学習できる
- 自分に合った集客方法が見つかる
- オフライン、オンラインの両方でコミュニケーションが取れる
例えば、新しく入会された方が「夜勤で働いている方」だったとしましょう。
夜勤で働いているのに、MLMの勉強会やオンラインセミナーが日中帯の場合、出席は難しいです。
こんな方にも学習を進めてもらうために必要な選択肢は、「録画でいつでも学習できる環境」です。
こんな感じで、夜勤で働いていても、子育てで忙しくていつ空き時間ができるかわからない主婦さんでも学習できる環境が、チームの維持に繋がります。
逆にこの環境がなければ、夜勤の方や主婦さん(それ以外の方も)にとっては学習を進められず、せっかく紹介したのに「退会します」との言葉をいただくことになるかも・・
このように、教育を受けられる環境はとても大切です。
更に、ダウンさんの教育には集客にも選択肢が必要です。
例えば、新しく入会された方へ、あなたが「まずは誘えそうな友人をリストアップしましょう」と勧めた時、相手が不満気な表情を浮かべたとします。
知り合いにMLMの話をするのは、抵抗ある人も少なくないですからね・・
相手が不満気な表情を浮かべてあなたは考えます。「知り合いに勧誘する以外に方法なんて持ってないんだが・・」
これ以上の選択肢がない場合、ここで新しく入られた相手の方の活動も止まり、組織も伸びません。
このように、選択肢がない場合、組織の伸びは止まるどころか、せっかく入ってくれた仲間を失うことにもなりかねません。
十人十色の生活環境や得意不得意があるからこそ、あなたや所属するチームとして「選択肢」を持った教育環境を整える必要があります。
②フォローを徹底的に受けられる教育環境
MLMでメンバーの教育をしていく上で大切なこと2つ目は、フォローを徹底的に受けられる教育環境が用意されていることです。
MLMの活動をするメンバーやリーダーは、さまざまな場面でフォローを受けなければなりません。
- 入会後最初にやるべきことを伝える
- 新しいメンバーさんと人間関係を構築し信頼してもらう
- 所属するチームの活動内容やMLM会社との関わりについて説明する
- 入会された方が今後どうやって勧誘活動をするかよく話し合う
- 事務手続き(商品変更、ポジション増減、会社セミナー申し込み等)の方法
- 勧誘や集客活動でうまくいかないところのアドバイスをする
- 入会された方にメンバーさんができたら、アップとしてやるべきことを伝える
とにかく、活動されるメンバーさんはいろんな場面でつまづきます。
特に新規で入会された方やまだ始めたばかりの方は「会社やチームのことをまだよくわかっていない」ので尚更です。
しかし新規の方だけでなく、活動のやり方やチームに慣れてきてからも、色々つまづく場面は出てくるでしょう。
そんな中でも、メンバーのモチベーションを継続するために大切なことは・・
メンバーさんが活動の中で困った時、すぐに的確な答えが出る仕組みがあるか。
まさにこれです。
これこそが「フォローを徹底的に受けられる環境があるか」の意味とも言えます。
些細なことでもフォローを受けられなければメンバーさんの活動は止まってしまい、ある時突然「退会します」と言われてしまいます。。
メンバーの悩みが小さいものだとしても、それが積み重なれば十分退会する理由が出来上がってしまいます。。
そしてこれらのつまづくポイントの対応策は、全て自分だけで解決できるものではありません。
自分が答えを持っていないこともあるからです。
メンバーさんで悩んでいる人がいたら、自分が答えを持ってなくても、チーム内で答えを持っている人に繋げることができれば解決できます。
紹介した後こそ徹底的にメンバーさんをフォローして、常にメンバーさん自身が「今何をやるべきか」が明確な状態にしてあげましょう。
③集客ノウハウを徹底的に学習できる教育環境
集客ノウハウは、超重要です。
理由は単純、紹介人数を “みんなが” 自ら増やしていかないと収入につながらないからです。
「報酬プラン最高」「この会社は最高」「製品が最高」だけでは成功できないかもです・・
- どんな人が入ってきても最適な集客プランを提案できる環境
- さまざまな集客方法のフォローを受けられる環境
- 集客の方法を常に研究&アップデートされている環境
自分から始まった組織を伸ばすなら、これらの環境は最低限必要です。
逆にこれらの環境がないと、結果的に以下のようになってしまい、権利収入を全く稼げない状態が続いてしまいます。
- どんな人がメンバーさんとして入っても、同じ集客のやり方しか提案できないと脱落者が出てしまう
- SNSで集客していてうまくいかないメンバーさんがいた時、的確なアドバイスを提供できずメンバーのモチベーションも組織の伸びも止まる
- ネットの流行はどんどん変動するのに、集客できるツールの変化に追いつけず集客に困る人が多発してしまう
特に最後の「集客方法の研究とアップデート」はとても重要です。
これは会社経営の考え方と同じで、ある自社製品が爆発的な売り上げを叩き出した時、その売り上げをキープしようとするのか、新しい商品の開発費に回すのかで、数年後数十年後の会社の存続に大きく影響します。
MLMも同じです。
いつまでも同じような口コミやネット集客(SNS、ブログ)のノウハウが通用するわけではありません。
長期的に権利収入を稼ぎ続けたいなら、勧誘や集客の方法を常に研究&アップデートし続けている環境を選ぶべきでしょう。
ネットワークビジネスって奥が深いんだな・・
選んだ環境次第で成功できるかどうかも決まると言っても過言ではないかも・・
教育環境に不備がある場合はどうすればいいのか
今回の配信は、MLM未経験の方もですが、MLM経験者の方にとっては特に「辛い」話になったかもしれません。
しかし、MLMで成功をするというのは思っているよりもずっと難しく、奥が深いビジネスです。
嘘の話を聞かされて、現実とのギャップに悩まされないで欲しい。
だからこそ僕は、これからも嘘偽りのない “MLMのリアル” をお届けしていきます。
私はこの教育環境がいかに重要かという知識を知った時、すぐに受け入れられませんでした。
理由は、僕は当時していたMLMで以下のような考えを捨てきれなかったからです。
- 報酬プランが魅力的だったから稼げると思った
- 会社の製品に可能性を感じたから心配ないと思った
- 会社の経営(社長、雰囲気、海外展開)に納得していた
- チーム内もいい人が多いから辞めるのは考えにくい
ですが、これらの事実とMLMで自分が稼げることは全く別物でした。
こんなことを考えていた僕に足りなかったのは「教育の環境」です。
僕は結局この教育の重要性を理解してから、3度もチームとMLM会社を変えました。
チームに教育の環境の不備があるとしても、自らチームに対して教育環境の見直しを働きかけられないですもんね・・
僕はサラリーマンもしていますが、なんとか週5日→週4日の勤務形態にならないかなって勝手に考えてました。
もちろんなるわけがないですね。
自分の思いはあるけど、会社組織やチームを自ら変えることはなかなかできない。
だからこそ僕は理想とされる教育が整っている環境を求めて、自ら環境を変えてMLMチームや会社を渡り歩いてきました。
そんなやおみんがようやく成功できる環境に出会ったチームの話の続きが気になるかたは、以下のページを要チェックです。
やおみんはこれからも「MLMの成功にガチで必要な知識」を公式LINE登録者限定で配信していきます。
今後ともよろしくお願いします!
では、また次回の配信でお会いしましょう!
ネットワークビジネスで成功したいと思っている方へ、今後も情報発信し続けていきます!